2025-03-10
784次
宴會廳主管
3K-4K/月
環境好
雙休
五險一金
交通方便
包食宿
有年假
工作性質全職
職位類別酒店管理
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗經驗不限
適合性別性別不限
年齡要求35歲以下
招聘部門餐飲部
工作地區江西/南昌/紅谷灘區
工作地點南昌市紅谷灘新區翠林路699號南昌香格里拉大酒店
聯系方式
聯系人:企業設置不公開
聯系電話:0791-82223069
打電話前先投遞一份簡歷,面試成功率提高30%
職位動態
10%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
1小時
簡歷平均處理時長
03-14 14:11
企業最近登錄時間
職位描述
確保執行酒店政策方針和公司的品牌標準。
對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力
?提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃,跟蹤和執行改變
?在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。
?在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。
保持操作臺的干凈和整齊。
?和廚房保持有效的溝通。
為團隊準備培訓課題。
?在培訓中借助餐廳經理。
良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。
?在團隊中展現個人精神和嚴守時間。
?問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。
向客人推薦菜單的食品和酒水,適當的為客人點單和服務食品和酒水。
?維護良好的客戶關系和提高個人的修養。
依據庫存的要求來采購物品。
?準備每周排班。
?在經理缺席期間負責運營。
?接受餐廳經理安排的其它工作。
?為客人服務酒水和食品。
?提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。
?實施培訓課程和時間表格。
?全面的食品和酒水知識。
?熟練運用客人維護技能。
領導素能。
對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力
?提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃,跟蹤和執行改變
?在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。
?在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。
保持操作臺的干凈和整齊。
?和廚房保持有效的溝通。
為團隊準備培訓課題。
?在培訓中借助餐廳經理。
良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。
?在團隊中展現個人精神和嚴守時間。
?問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。
向客人推薦菜單的食品和酒水,適當的為客人點單和服務食品和酒水。
?維護良好的客戶關系和提高個人的修養。
依據庫存的要求來采購物品。
?準備每周排班。
?在經理缺席期間負責運營。
?接受餐廳經理安排的其它工作。
?為客人服務酒水和食品。
?提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。
?實施培訓課程和時間表格。
?全面的食品和酒水知識。
?熟練運用客人維護技能。
領導素能。

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有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。